為維護廣大職工身體健康和生產安全,堅持人民至上、生命至上,堅持以職工為本,汽服公司按照“群防、群控、群治”職工勞動安全衛生保障機制建設的要求,積極開展一線職工走訪慰問活動。
8月8日上午,汽服公司領導班子深入一線車間開展夏季“三送”慰問活動,為奮戰在一線的檢測員、駕駛員、修理工送去了風油精、綠豆、水、毛巾等慰問品。公司黨委書記、總經理鞠仕亮表示,公司的發展離不開廣大職工的奮斗和拼搏,夏季高溫天氣要時刻注意身體狀況,并對大家的辛勤付出表示感謝。副總經理、工會主席楊永來為職工帶去清涼慰問物品的同時,叮囑并督促各單位要合理安排好工作時間,避開高溫時段,有效預防高溫中暑和各類事故的發生,切實維護職工勞動安全健康權益。接到公司送來的清涼物品,員工們紛紛表示:“一定不會負領導的厚望,要繼續發揚吃苦耐勞的精神,把自己的本職工作做好!
汽服公司開展“送清涼”慰問活動,充分體現了公司“以人為本”的發展理念, 也體現了公司工會對職工的關心和關愛,在提升職工凝聚力和向心力的同時更好地為公司安全生產保駕護航。

